罗晓
报社编辑，本科学历，从事新闻工作近20年。被省新闻学会、公司报协会评为优秀新闻工作者。
你现在的位置：中文日产幕无线码一二三四区首页>>农机博客>>罗晓>>管理经纬>>
管理者可以如此激励员工收藏
（推荐）
管理者可以如此激励员工
□ 管黎
适时激励
行为和肯定性激励的适时性表现为它的及时性，这样做至少有两个好处：一是当事人的行为受到肯定后，有利于他继续重复所希望出现的行为；二是使其他人看到，只要按制度要求去做，就可以立刻受奖。这说明制度和领导是可信赖的，因而大家就会争相努力，以获得肯定性的奖赏。
适度激励
有人对能通宵达旦玩游戏者不可理解，但当自己去玩时，也往往废寝忘食，原因何在？游戏机上电脑程序是按照由简到繁、由易到难的原则编制的，那种操作者稍有努力就进，不努力就退的若得若失的情况，对操作者**有吸引力。
游戏机的事例说明了激励标准适度性问题。保持了这个度，就能使激励对象乐此不疲，反之，如果激励对象的行为太容易达到被奖励和被处罚的界限，那么，这套激励方法就会使激励对象失去兴趣，达不到激励的目的。
发表于 @ 2008年02月03日 18:34:00 |点击数（）
旧一篇:经典着作影响着管理层 | 新一篇:管理的“经典”
- 博客信息
-
创建时间2007年11月24日今天点击：2018本周点击：536本月点击：3295点击总数：469990摆发私信闭摆加为好友闭 - 博客公告
- 报社编辑，本科学历，从事新闻工作近20年。被省新闻学会、公司报协会评为优秀新闻工作者。采写和编辑的作品获全国、省、市级新闻学会、公司报协会评比各种奖项。在国家级不同报刊杂志发表典型报道、产业观察、市场分析、报告文学等作品上百篇，获第四届全国理论创新优秀成果一等奖、首届“世界重大理论创新成果”特等奖、《中国工业报》征文一等奖。（本博客推荐文章目的在于学习和推广交流，作者有异议可留言删去。）
- 文章分类
案例分析（33篇）- 插秧机板块（1篇）
- 产业研究（110篇）
- 产业要闻（110篇）
- 成果推广（86篇）
- 大家论坛（73篇）
- 电脑知识（14篇）
- 发动机板块（2篇）
- 法律法规（23篇）
- 个人博坛（77篇）
- 工程机械板块（2篇）
- 购置补贴（16篇）
- 管理经纬（70篇）
- 国际化经营（73篇）
- 国内公司展播（5篇）
- 国外公司展播（5篇）
- 宏观视野（110篇）
- 环球农机（85篇）
- 技术交流（120篇）
- 农机词典（43篇）
- 农机故事（6篇）
- 农机具板块（5篇）
- 农机名人（3篇）
- 农机往事（10篇）
- 农机文化（30篇）
- 农友百事通（91篇）
- 品牌研究（16篇）
- 公司产物（70篇）
- 市场观潮（58篇）
- 收获机板块（8篇）
- 图片世界（48篇）
- 拖城掠影（78篇）
- 拖拉机板块（57篇）
- 写作园地（2篇）
- 旋耕机板块（1篇）
- 液压挖掘机板块（1篇）
- 移动电站板块（1篇）
- 原创报告文学（6篇）
- 原创热点追踪（23篇）
- 原创通讯（29篇）
- 原创文艺作品（25篇）
- 战略研究（20篇）
- 诊治农机（61篇）
- 政策导航（40篇）
- 中部崛起（47篇）
- 专家观点（75篇）
- 装载机板块（3篇）